Работодатель проиграл суд медсестре, не доехавшей до работы из-за снегопада на Камчатке

Старшая медицинская сестра спортивного объекта на Камчатке выиграла судебный процесс против работодателя, который уволил ее после того, как она не смогла добраться до работы из-за мощного снежного циклона. Историю, начавшуюся в марте этого года, завершил Камчатский краевой суд, оставив в силе решение о восстановлении женщины на работе, передает «Камчатка Сегодня».

Конфликт разгорелся 23-24 марта 2025 года, когда на Петропавловск-Камчатский обрушился снежный циклон, выпало 78% месячной нормы осадков, и движение в городе было парализовано. Медсестра, не имея возможности добраться до работы, уведомила об этом руководство. В ответ последовала серия из девяти телефонных звонков от работодателя, после которых женщина под психологическим давлением написала заявление на увольнение «по собственному желанию».

«Работодатель должен был разъяснить своему сотруднику, что она имеет право на отзыв поданного заявления об увольнении и предоставить ей реальную возможность заявление отозвать, однако доказательств того, что работодатель исполнил данную обязанность, суду представлено не было», — указано в решении суда.

Петропавловск-Камчатский городской суд удовлетворил иск медсестры, признав увольнение незаконным. Работодатель подал апелляцию, настаивая на отсутствии давления на сотрудницу, однако краевой суд оставил первоначальное решение без изменения.

Медсестра восстановлена в должности. С работодателя взыскана заработная плата за время вынужденного прогула и компенсация морального вреда. Суд установил, что действительной причиной увольнения стал конфликт, а не добровольное желание работника прекратить трудовые отношения.