Весной 2021 года в Мильковскую районную больницу приехал офтальмолог с 20-летним стажем Денис Черепнин. До этого он 25 лет прожил в Хабаровске, где окончил медицинский университет и работал заведующим в государственных и коммерческих медцентрах. Решение уехать привело его к выбору между несколькими дальневосточными регионами, участвующими в программе «Земский доктор».
«Когда я принял решение уехать из Хабаровска, в котором прожил 25 лет, по программе "Земский доктор", начал вести переговоры с медучреждениями Амурской области, Приморского края и Камчатки», — рассказывает Денис Черепнин.
Выбор в пользу Камчатки оказался решением не только профессиональным, но и личным — переезд состоялся вместе с семьёй.
«При переезде мне оплатили билет, багаж, контейнер, дали подъёмные в размере двух окладов, проезд в отпуск раз в два года — отпуск больше двух месяцев тут. По жилью тоже всё устраивает — предоставили большую хорошую служебную квартиру в новом доме. Как специалисту, работающему на селе, частично компенсируют коммунальные услуги», — отмечает врач.
Один на весь район
Денис Черепнин — не просто офтальмолог. Он организатор здравоохранения, профпатолог, оперирующий врач-офтальмохирург высшей квалификационной категории, за плечами которого — порядка семи тысяч проведённых операций по удалению катаракты и множество менее сложных вмешательств.
На Камчатке на его плечах — сразу несколько районов: Мильковский, Усть-Большерецкий и Быстринский, которые он ведёт на условиях совмещения. Только в Мильковском районе на его попечении более 8 тысяч пациентов.
«Я один на Мильково и Мильковский район — у меня более 8 тыс. пациентов, не считая, что соседний Быстринский район тоже охватываем», — говорит Денис Черепнин.
Особое место в его работе занимают выездные бригады, которые ежегодно облетают отдалённые территории северной Камчатки — Алюторский, Пенжинский, Карагинский округа, Командорские острова, Алеутский район — а также работают с коренными народами, ведущими оленеводческий промысел.
«В течение месяца облетали все отдалённые посёлки и сёла севера Камчатского края. Из пяти лет работы по программе, наверно, целый год — в командировках, в вертолётах. Никогда не отказывался от командировок и вылетов — люди ждали, не мог оставить их без внимания, всегда радушно встречали, команда была со всей Камчатки», — вспоминает врач.
За пять лет работы по программе Денис Черепнин принял участие в 11 таких командировках, а также выезжал по линии Минздрава на подшефные территории в Донецкой Народной Республике — в Светлодарск и Мироновскую область.
Говоря о масштабе проблемы нехватки кадров, врач отмечает, что дефицит специалистов — общая беда отдалённых территорий России.
«Дефицит врачей в глубинке, конечно, сильно ощущается. Если сравнить даже с Хабаровском — большой город, а оснащённость медицинскими кадрами на 65–70% всего. И везде по России, к сожалению, такая ситуация. Программа своевременная, надо поднимать», — считает Денис Черепнин.
«Люди всегда ждали его»
Профессионализм и человеческое отношение Дениса Черепнина к пациентам и коллегам отмечают те, кто работал с ним. Ольга Солодухина вспоминает о бывшем коллеге с теплом.
«Ни один вылет не обходился без него, люди всегда ждали его на северах, и он знал каждого и каждого в динамике», — отвечает Ольга.
По словам коллег, работавших с Денисом Черепниным, его ценят за профессионализм и уважают за неизменную готовность приходить на помощь — даже в самых отдалённых уголках края.
Не только для опытных специалистов
Программа «Земский доктор» привлекает на Камчатку не только врачей с многолетним стажем, но и молодых специалистов, недавно окончивших вузы. Одна из них — Анастасия Казакова, выпускница лечебного факультета Омского государственного университета, которая несколько лет работает врачом-терапевтом в амбулатории посёлка Вулканный Елизовской районной больницы, ведёт приём в Паратунке и Сосновке и заведует поликлиническим отделением.
Изначально Анастасия планировала трудоустроиться в городскую поликлинику Петропавловска-Камчатского, но, узнав о программе «Земский доктор», сделала иной выбор. При переезде на Камчатку ей, как и Денису Черепнину, предоставили служебное жильё.
Анастасия Казакова считает программу отличной возможностью для медицинских работников и призывает молодых специалистов не сомневаться и присоединяться к ней.
Программа в цифрах
«Земский доктор / Земский фельдшер» реализуется в Камчатском крае с 2012 года. За это время в регион привлечено 265 медицинских работников, в том числе 213 врачей и 52 фельдшера.
Вот еще один пример: Ксения Петрова, врач-педиатр Нагорненской амбулатории Елизовской районной больницы, работает в нашем крае уже три года.
Динамика привлечения специалистов по годам показывает, как программа набирала обороты: если в 2012 году в край приехали 6 медиков, то к 2020 году этот показатель вырос до 30 человек. В 2022 году было привлечено 30 специалистов, в 2023-м — 29, в 2024-м — 31. В 2025 году в программу вступили 19 медиков, а с начала 2026 года — уже 3.
На 2026 год программным реестром предусмотрено 27 должностей: 22 врачебные позиции (17 — в отдалённые районы края с выплатой по 2 млн рублей, 5 — в города с населением до 50 тысяч человек, такие как Елизово и Вилючинск, с выплатой по 1 млн рублей) и 5 ставок для фельдшеров в отдалённых районах с выплатой по 1 млн рублей.
По состоянию на 1 июля 2026 года выплата оформлена трём специалистам: фельдшеру скорой медицинской помощи Ключевской районной больницы, врачу анестезиологу-реаниматологу Усть-Большерецкой районной больницы и врачу-педиатру участковому Елизовской районной больницы. На этапе оформления документов находятся ещё три кандидата — врач-невролог Усть-Камчатской районной больницы, врач-терапевт участковый посёлка Сокоч Елизовской районной больницы и врач-психиатр участковый Вилючинской районной больницы.
Министерство здравоохранения Камчатского края совместно с государственными учреждениями здравоохранения ведёт постоянный мониторинг замещения вакансий. На данный момент у региона есть 13 потенциальных кандидатов, готовых приехать на Камчатку. Ряды участников программы рассчитывают пополнить и выпускники медицинских вузов после прохождения первичной аккредитации: по информации руководителей государственных учреждений здравоохранения, из имеющихся вакансий кандидаты уже определены на 19 должностей, а 8 мест планируется закрыть выпускниками, завершившими обучение по договорам о целевом обучении.
Отдельное направление программы — жилищная поддержка специалистов, не имеющих собственного жилья на Камчатке: 88 медицинских работников получают компенсацию найма жилого помещения, а 73 — служебные квартиры, включая жильё муниципального фонда.
Системная работа на годы вперёд
Истории Дениса Черепнина и Анастасии Казаковой — лишь два примера того, как программа «Земский доктор / Земский фельдшер» закрывает кадровые пробелы в медицине Камчатского края. За программным реестром 2026 года, цифрами по жилищной поддержке и списком кандидатов на вакантные должности стоит системная работа Министерства здравоохранения региона совместно с руководителями государственных учреждений здравоохранения — работа, направленная на то, чтобы в каждом, даже самом отдалённом населённом пункте Камчатки, у пациентов был свой врач.